中国太平源自太平保险、中国保险、民安保险三大民族品牌，1956年根据国家统一部署，中国保险、太平保险停办国内业务，专营港澳和海外保险业务。1999年所有境外国有保险机构划归中国保险股份有限公司管理。2000年在港交所上市，是我国首家在境外上市的保险企业。2001年以太平品牌在境内复业。2009年统一“中保”“太平”“民安”三大品牌，更名为中国太平保险集团公司。2012年列入中央管理，升格为副部级金融央企。2013年完成重组改制和整体上市，正式更名为中国太平保险集团有限责任公司。
招聘职位：
太平财险-总部-信息科技管培生
工作职责：
目标岗位：总公司科技信息部专业技术岗位
培养路径：总公司科技信息部培养学习6-12个月，指定总公司或省级公司产品部门锻炼6-12个月后，根据学习及工作情况定岗。
目标岗位职责：
负责公司应用系统维护、业务需求管理、项目管理、大数据平台建设其中某一项工作，学习期间将进行适当轮岗。
任职资格：
1、全日制硕士研究生学历，计算机、信息科技等相关专业；
2、有清晰、理性的职业发展规划，能接受公司管培生培养方式及路径。
集团总部-财务会计部-采购管理岗
工作职责：
1.负责采购制度建设，监督指导采购实施工作，管理供应商。
2.其它协作性工作。
★★特别说明★★
1.通过集团总部校招入职的应届生将先安排在子公司锻炼至少一年，期间人事关系隶属子公司；
2.基层锻炼结束后，根据工作表现、视情况决定是否调入集团总部工作。
任职资格：
1.具备较好的理论知识基础，对企业运作流程有一定了解，熟悉国家相关法律法规，对金融行业采购相关规定有一定的了解，有扎实的文字功底；
2..较强的学习能力和独立开展工作的能力，沟通能力和团队协作能力；熟练使用办公软件；
3.积极的工作心态和踏实的工作作风；
4.其他：认同中国太平企业文化。
集团总部-财务会计部-会计准则管理岗
工作职责：
1.负责组织落实会计准则，制定会计政策，指导和规范会计核算工作。
2.其它协作性工作。
★★特别说明★★
1.通过集团总部校招入职的应届生将先安排在子公司锻炼至少一年，期间人事关系隶属子公司；
2.基层锻炼结束后，根据工作表现、视情况决定是否调入集团总部工作。
任职资格：
1.熟悉会计准则，有较高的合并账专业水准，能独立编制合并账，具有审计师、CPA或ACCA资格优先；
2.较强的逻辑思维能力、沟通能力和团队协作能力；熟练使用办公软件，善于数据分析；
3.良好的中英文阅读、沟通和写作能力、并有思路清晰，概括、归纳和总结能力强、细致、认真，有高度的责任心；
4.其他：认同中国太平企业文化。
集团总部-财务会计部-资本管理岗
工作职责：
1.负责资本规划、资本补充及资本效能分析管理等工作。。
2.其它协作性工作。
★★特别说明★★
1.通过集团总部校招入职的应届生将先安排在子公司锻炼至少一年，期间人事关系隶属子公司；
2.基层锻炼结束后，根据工作表现、视情况决定是否调入集团总部工作。
任职资格：
1.具有扎实的会计理论知识，并对中国会计准则和公司法、香港会计准则和公司条例及其他海外业务国家的会计准则和公司条例有一定了解；
2.较强的逻辑思维能力、积极的工作心态和踏实的工作作风；熟练使用办公软件;
3.优秀的沟通和协调能力，主动性和团队合作意识强，具备优秀的文字表达能力；
4.其他：认同中国太平企业文化。
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